學習移動力-海外實習工作坊
對應面向： 發展學校特色
方案名稱： I-2-4　國際經貿人才培育計畫
活動時間
108年07月15日-108年09月09日
辦理地點
英才校區
參與人數
總參與人數： 10 人
本校教師： 2 人
本校職員： 8 人
活動理念
近年來東南亞經濟、社會及人文快速發展，政府也積極拓展南向政策發展，台商企業赴東南亞設廠經商的也超過萬家，能提供台灣新生代的發展機會愈來愈多。本系為培養具國際觀、能運用管理專業知識與技能，進而解決企業問題的國際企業經營管理人才，於暑期安排學生透過海外跨國企業實習機會，讓學生學習多元文化背景與生活方式，將學校課程所學之理論知識結合職場實習實務經驗，以擴展學生之國際觀，增進其核心能力與專業能力，確立學生未來發展志向及其就業力的提升。近年來東南亞經濟、社會及人文快速發展，政府也積極拓展南向政策發展，台商企業赴東南亞設廠經商的也超過萬家，能提供台灣新生代的發展機會愈來愈多。本系為培養具國際觀、能運用管理專業知識與技能，進而解決企業問題的國際企業經營管理人才，於暑期安排學生透過海外跨國企業實習機會，讓學生學習多元文化背景與生活方式，將學校課程所學之理論知識結合職場實習實務經驗，以擴展學生之國際觀，增進其核心能力與專業能力，確立學生未來發展志向及其就業力的提升。
辦理情形
本系自103年開始已連續五年申請經濟部國貿局選送學生赴新興市場海外實習計畫，與產業界進行策略聯盟爭取資源，提供產業教學與實習，赴越南建興工業股有限公司、歐旻企業股份有限公司參與海外實習，由本系龔昶元教授、賴志松助理教授擔任計畫主持人，帶領學生更深入瞭解台商企業在越南之營運模式與狀況，透過實務理論結合，得到最有價值的學習成果。 今年2月開始籌辦海外實習制定甄選公告，針對參與的學生進行審核並規劃海外實習活動，同年7月開始由實習教師帶領學生前往，每周固定請學生回復實習狀況及安全回報，而參與實習學生於過程中，每週撰寫「實習週誌」，並依照實習評量表格，請廠商為實習學生表現打分數，回國後由實習單位的指導人員簽名查核，並請學生完成實習後要撰寫實習成果報告。
建興廠區導覽 古芝地道_191024_0041
歐旻企業股份有限公司導覽
拜訪駐胡志明市台北經濟文化辦事處
歐旻員工帶領學生到胡志明市了解當地
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