企業員工關懷實務經驗分享
對應面向： 落實教學創新及提升教學品質
方案名稱： A-6　設置職涯輔導教師引航未來就學
活動時間
108年3月19日
辦理地點
教育樓B207
參與人數
總參與人數： 42 人
本校教師： 1 人
本校職員： 41 人
邀請來賓
傑富資訊科技有限公司 李怡靜專員
活動理念
由於本校諮心系畢業學生未來就業方向，部分學生從事企業人力資源部門，所以為幫助諮心系學生對於人資部門相關業務有所理解，特邀請到李專員蒞臨本校，以自身經驗向同學們分享有關於人資部門的資訊，同時也對有意朝人資相關領域邁進的同學們傳授未來面試的小訣竅，讓同學可以在畢業前，包裝、充實自己的經歷，進而從眾多競爭對手中脫穎而出，為自己獲得更多錄取的機會!此外，講師也解釋為何企業會需要人資部門，可以激發同學們思考，在此工作自己能否將大學四年所學的理論知識運用在職場上。同時也激勵同學，考取相關證照以及熟悉相關法規還有作業報表，若同學們能及早意識到自身不足，甚至是能看到未來所需的能力，趁早培養，讓自己增添更多實力面對挑戰! 
辦理情形
講師一開始講述在企業文化中，人資部門所處理的業務，同學們經過講師精闢的講解後,對於這行業能有所瞭解，使有興趣的同學可以趁早規劃，充實自我以利未來面試可吸引企業的注目；同時，講師更進一步向同學分享面試的相關事項，例如:可否向公司詢問的相關資訊……。在講座進行中,同學們除了獲得資訊外，也能藉由講師的自身經驗分享中有更深入的瞭解。整體活動過程互動良好，同學認真參與活動，講師也熱心。同學們所填寫的心得分享，也能感受到同學們對於今日講座有著滿滿收獲。經過這次的經驗分享，同學們不僅學到了人資相關領域的知識，也間接地讓同學思考自身的人生規劃，不論是從事人資相關或是其他出路，妥善籌畫未來，闖出一條屬於自己的道路。 
圖1 同學們踴躍舉手
圖2 同學們正在認真聽講師介紹
圖3講師幫同學們介紹人資相關工作
圖4 講師向同學們經驗分享
圖5 同學們認真聽講師分享
圖6 活動大合照
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